Размер шрифта: Цвета:

В топ-50 востребованных и перспективных профессий вошли операторы дронов, мехатроники и мобильные робототехники

27 сентября 2016

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации в 2015 году утвердило список «50 наиболее востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, требующих среднего профессионального образования» (приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от  02 ноября 2015 г. №831).

Приказ продолжает реализацию комплекса мер, направленных на совершенствование системы среднего профессионального образования (смотреть), который был утвержден распоряжением Правительства в марте 2015 года в рамках поручений по итогам Послания Президента России Федеральному собранию. Одним из целевых показателей стала подготовка кадров по 50 наиболее востребованным и перспективным профессиям в соответствии лучшими зарубежными стандартами и передовыми технологиями к 2020 году в половине профессиональных образовательных организаций страны.

В список 50 наиболее востребованных и перспективных, наряду с традиционными профессиями автомеханика, сварщика и парикмахера, вошли такие как: оператор беспилотных летательных средств, мобильный робототехник, специалист по аддитивным технологиям, мехатроник и техник по композитным материалам.

Министерство образования и науки РФ планирует к концу 2016 года утвердить новые ФГОС СПО по профессиям и специальностям ТОП 50. На портале regulation.gov.ru для обсуждения размещены проекты ФГОС СПО (проект 1, проект 2, проект 3). Включение в реестр примерных основных образовательных программ примерных образовательных программ среднего профессионального образования по 50 наиболее перспективным и востребованным профессиям и специальностям запланировано на март 2017 года.

Согласно комплексу мер, направленных на совершенствование системы среднего профессионального образования в 2017 году 20% профессиональных образовательных организаций Иркутской области должны открыть подготовку по новым ФГОС.

Активную позицию в апробации новых ФГОС должны занять МЦК (межрегиональные центры компетенций) (подробнее http://profedutop50.ru/) и ведущие колледжи регионов (положение о ведущем колледже).

7-8 сентября 2016 года состоялсяприезд сотрудников Национального фонда подготовки кадров для проведения натурного мониторинга по вопросу взаимодействия МЦК с ведущими региональными колледжами Иркутской области и сетевого взаимодействия ведущих региональных колледжей с профильными региональными профессиональными образовательными организациями.

В рамках визита был организован круглый стол с ведущими региональными колледжами с участием представителей Министерства образования Иркутской области, Министерства труда и занятости Иркутской области, ГАУ ДПО «Региональный центр мониторинга и развития профессионального образования».

На круглом столе выступили начальник отдела профессионального образования Министерства образования Иркутской области Гетманская Анастасия Александровна, начальник отдела анализа и прогноза социально-трудовой сферы Министерства труда и занятости Иркутской области Исачкин Виктор Викторович, заместитель директора по научно-методической и инновационной деятельности ГАУ ДПО Иркутской области «Региональный центр мониторинга и развития профессионального образования» Кондратьева Ольга Геннадьевна (смотреть презентацию) и представители НФПК – Национального фонда подготовки кадров (смотреть презентацию).

Основной задачей круглого стола являлось формирование конкретных целей, результатов и способов их достижения при создании и обеспечении деятельности ведущих колледжей Иркутской области.

Также во время натурного мониторинга, представители НФПК – Национального фонда подготовки кадров, посетили ряд профессиональных образовательных организаций (ГАПОУ ИО «Иркутскому техникуму архитектуры и строительства», ГАПОУ ИО «Иркутский колледж экономики, сервиса и туризма», ГАПОУ ИО «Байкальский техникум отраслевых технологий и сервиса») с целью осмотра учебно-лабораторных и учебно-производственных помещений и оборудования.

Одна из задач успешного внедрения ФГОС по ТОП-50  - это повышение квалификации руководителей и педагогических работников профессиональных образовательных организаций, по вопросам подготовки кадров по 50 наиболее перспективным и востребованным профессиям и специальностям. На основании письма Министерства образования Иркутской области Базовой организацией по повышению квалификации определен ГАУ ДПО ИО «РЦМРПО», региональным тьютором – Кондратьева Ольга Геннадьевна, заместитель директора РЦМРПО (письмо в регионы).

В период с 15 по 27  сентября Ольга Геннадьевна прошла обучение в Государственной академии промышленного менеджмента им. Н.П. Пастухова по программе «Организационно-методическое сопровождение ФГОС по ТОП-50» в г. Ярославле.
В ходе пленарного заседания выступили:

  • Рябко Т.В., заместитель директора Департамента государственной политики в сфере подготовки рабочих кадров и ДПО Министерства образования и науки РФ «Основные характеристики ФГОС СПО по наиболее востребованным и перспективным профессиям и специальностям» (смотреть презентацию)
  • Царькова Е.А., заместитель директора Центра развития профессионального образования ФГБОУ ВО «Московский политехнический институт» «Модель перехода на ФГОС ТОП 50» (смотреть презентацию)
  • Павлова О.А, научный сотрудник Центра развития профессионального образования ФГБОУ ВО «Московский политехнический институт» «Демонстрационный экзамен в СПО» (смотреть презентацию)
  • Станулевич О.Е., научный сотрудник Центра развития профессионального образования ФГБОУ ВО «Московский политехнический институт» «Организация проектирования программ по новым ФГОС» (смотреть презентацию)

В курсовой подготовке приняли участие представители всех регионов Российской Федерации. Министерством образования и науки РФ рекомендовано в ближайшее время разработать в субъектах РФ региональные программы перехода на ФГОС ТОП 50.